به گزارش شبکه اطلاع‌رسانی «مرصاد»؛ پس از جنگ تحمیلی دولت سازندگی در کشور شروع به‌کار کرد و استان کرمانشاه با وسعت آن زمان جزو رتبه‌های بالای بیکاری در کشور بوده است چرا که تمرکز منابع در سیاست‌گذاری‌های کلان کشور روی مناطق مرکزی و غیر مرزی باعث شده است فاصله بین بیکارترین و کارآمدترین استان‌های کشور روزبه‌روز افزیش یابد؛ متأسفانه در دیدگاه عملی نیز مسئولان استان کرمانشاه در هیچ دوره‌ای از دولت‌های مختلف که بر سر کار آمده‌اند، نتوانستند این شکاف را ترمیم کنند.

پس از دولت سازندگی، دولت اصلاحات با رویکرد تعامل و جذب سرمایه‌گذار خارجی به دنبال برطرف کردن معضل بیکاری در کشور بود که با وجود همه شعارها این رویکرد عملیاتی نشد؛ ایجاد ساز و کار شغل برای جوانان و ایجاد بازار مستعد به کار از وظایف کلان و خرد قانون اساسی در حوزه دولت‌ها است، با توجه به رشد ساخت و ساز در طرح‌های مسکن در زمان دولت‌های نهم و دهم مقداری از معضل بیکاری کم‌رنگ شد که با حضور دو دوره دولت‌های تدبیر و امید و گره زدن مباحث داخلی به سیاست‌های نافرجام غرب‌گرایانه، مجدداً معضل بیکاری در کشور و به تبع آن در استان کرمانشاه به غایت رسید.

در زمان زمامداری دولت خادمان شهید با توجه به روحیه جهادی و جهش فکری و عملی، شاهد هستیم که درصد بیکاری با توجه به آمار کاهش یافته است اما آمارها نشان می‌دهد که استان کرمانشاه همچنان جزو بیکارترین استان‌های کشور است، لذا می‌توان گفت نبود فرهنگ اصیل کارآفرینی در میان جوانان و گرایش این قشر به مشاغل دولتی و حوزه کارمندی باعث شده با توجه به آمارها، این استان با کمبود نیروی کار در واحدهای صنعتی و تولیدی مواجه شود لذا گرایش به مشاغل دولتی رغبت را از جوانان مستعد به کار سلب کرده است.

در حوزه کار نیز باید اشاره کرد که مشوقات ارائه شده در سطح کشور نباید به صورت متمرکز و سراسری اعلام شود، به عنوان مثال در حوزه صنعت و تولید، سازمان‌های درگیر موضوع کار، هم‌چون سازمان‌های تأمین اجتماعی و دارایی و مالیات، هیچ‌گونه مشوقات ویژه‌ای برای کارفرمایان استان کرمانشاه نسبت به سایر استان‌های کشور قائل نبوده‌اند به همین دلیل است که علی‌رغم تلاش‌های بی‌وقفه مسئولان در استان، متأسفانه در فصول مختلف سال در رتبه‌های اول و دوم بیکاری در کشور قرار داریم.

 رفع معضل بیکاری نیازمند قدرت هم‌افزایی  مجمع نمایندگان و مدیران 

فضل‌الله رنجبر در گفتگو با خبرنگار اقتصادی شبکه اطلاع‌رسانی «مرصاد»؛ اظهار داشت: در چند سال گذشته استان کرمانشاه از لحاظ بیکاری همواره در رتبه‌های نخست تا پنجم جدول قرار داشته است، لذا این موضوع نیازمند یک نگاه ویژه ملی از طرف مدیران کشوری است، یعنی مسئولان نظام باید نگاه ویژه‌ای به کرمانشاه داشته باشند و از طرفی هم یک قدرت هم‌افزایی بین مجمع نمایندگان مجلس شورای اسلامی و مدیران تأثیرگذار بر توسعه استان ایجاد شود.

نماینده مردم کرمانشاه در مجلس شورای اسلامی عنوان کرد: راه برون‌رفت از این مشکلات، سرمایه‌گذاری‌های جدید و تقویت سرمایه‌گذاری‌های گذشته و تسهیل‌گری در امر سرمایه‌گذاری در سطح استان برای پروژه‌های نیمه‌تمام است که در این راستا نگاه ویژه‌ای مسئولان باید مورد توجه قرار گیرد.

رنجبر خاطرنشان کرد: راه دیگر برای حل معضل بیکاری، رونق کسب‌ و کار صادرات‌محور است چرا که استان کرمانشاه با وجود مرز مشترک با کشور عراق ظرفیت‌های بسیار خوبی در این حوزه دارد و باید این ظرفیت را به خوبی تحلیل و بررسی کنیم و با نگاه به تقویت جبهه تولید به ویژه تولید کالاهای صادرات‌محور و نگاه به وضعیت تجارت در سطح استان بدانیم که چه مقدار از این ظرفیت در استان کرمانشاه می‌تواند مورد استفاده قرار می‌گیرد که حداکثر بهره‌برداری را از این حوزه داشته باشیم؛ موضوع گردشگری نیز یکی از ظرفیت‌هایی است که می‌تواند استان کرمانشاه را از این وضعیت اسف‌بار رتبه بیکاری نجات دهد.

منتخب مردم کرمانشاه در مجلس شورای اسلامی اذعان کرد: از طرفی ما باید بررسی کنیم که جوانان استان کرمانشاه مستعد چه کاری و دارای چه فکری هستند از جمله مسئولان باید گروه‌های استارت‌آپ را تجزیه و تحلیل کنند و ببینند که چه ایده‌های قابل اجرایی دارند و تاکنون چه میزان به آنها کمک شده است و نیاز به چه کمک‌‌هایی دارند و با این کار بستری مناسب برای جوانان فراهم می‌شود و بر مبنای ایده‌پردازی‌های انجام‌شده ایجاد نسبت به ایجاد اشتغال پایدار اقدام کنیم و این اقدام حتماً باید در استان کرمانشاه برای برون‌رفت از وضعیت فعلی انجام شود.

وی در پایان با توصیه به مدیران ارشد و مدیران اقتصادی استان کرمانشاه، گفت: مدیریت ارشد استان و مجموعه مدیران حوزه اقتصادی و بدنه اداری یعنی بدنه کارشناسی و بانک‌ها باید در تسهیل امر سرمایه‌گذاری همکاری کامل داشته باشند چرا که معتقد هستیم استان کرمانشاه با توجه به ظرفیت و پتانسیلی که دارد می‌تواند از این وضعیت خاصی که سال‌ها دچار آن شده است رهایی یابد و به سمت وضعیت مطلوب و بهتری که موجب رضایت مردم شود، حرکت کند.

رنجبر در پایان تصریح کرد: متاسفانه آمار بیکاران فارغ‌التحصیل کرمانشاهی نسبت به کل کشور بسیار زیاد است و بهترین راهکار استخدام در بدنه دولت نیست، لذا بهترین راهکار استفاده از نخبگانی است که ایده‌پردازی می‌کنند و ایده آنها باید توسط دولت مورد توجه قرار گیرند که بتوانیم به وضعیت مطلوب و قابل قبولی برسیم.

رفع معضل بیکاری و ایجاد اشتغال به مثابه  زنجیره رشد و پیشرفت است

بهروز جمشیدمفید در گفتگو با خبرنگار اقتصادی شبکه اطلاع‌رسانی «مرصاد»؛ اظهار داشت: تجارب گذشته و تخصصی که در رابطه با موضوع اشتغال‌ و بیکاری داریم نشان می‌دهد که راهکارها و برنامه‌هایی که ارائه می‌شود باید متناسب با شرایط روز باشد چرا که اکنون در عصر ارتباطات هستیم و هر برنامه اجتماعی و کارگروهی که بخواهیم انجام دهیم باید مجهز به یک‌سری مسائل ریشه‌ای و کلی باشد، اما مبحث مهمی که وجود دارد این است که همه دستگاه‌های اجرایی و مسئولان به شکل‌های مختلف در حال تلاش و جهاد هستند اما بازدهی به آن صورت که باید داشته باشد وجود ندارد لذا این به وجود یک‌سری دلایل ریشه‌ای برمی‌گردد.

سرپرست اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه عنوان کرد: هر برنامه‌ای که اعمال می‌کنیم باید ریشه علمی داشته باشد که بتوانیم بر اساس جنبه‌های علمی و شناخت دقیقی که در رابطه با موضوع انجام گرفته است نظر دهیم و برنامه کاری را به مرحله عملیاتی برسانیم؛ در حال حاضر دستگاه‌های اجرایی استان کرمانشاه همه تلاش می‌کنند و در راه اجرای سیاست‌های کلان دولت سر از پا نمی‌شناسند.

جمشیدمفید در ادامه افزود: آنچه که طی سالیان اخیر به آن رسیده‌ایم این است که رفع معضل بیکاری و ایجاد اشتغال را مثل یک پازل یا زنجیره رشد و زنجیره پیشرفت در نظر بگیریم که در این میان یک خلأها و حلقه‌های مفقوده‌ای وجود دارد، باید تلاش کنیم که حلقه‌های مفقوده را پیدا کنیم تا زنجیره شکل نهایی و کلی خود را پیدا کند و در سایه تکمیل این زنجیره است که ما می‌توانیم به پیشرفت و رشد برسیم و برنامه‌هایی که در رابطه با اشتغال و پایین آوردن نرخ آمار بیکاری داریم به تحقق بیانجامد.

سرپرست اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه اذعان کرد: در بحث اشتغال، اداره کار در واقع متولی کار نیست و به صورت مشخص همه دستگاه‌های اداری به عنوان عضو شورای اداری کار استان فعالیت دارند و در این راستا دستگاه‌های اداری باید خدمات خود را به درستی انجام داده و نقش‌آفرینی کنند که بتوان برنامه‌ها را تحقق بخشید در واقع در این زمینه هم‌افزایی باید صورت گیرد.

وی در رابطه با نحوه هم‌افزایی دستگاه‌های اجرایی، تصریح کرد: در درجه اول باید یک مطالعه‌ای دقیق و یک شناخت کاملی نسبت به جویندگان کار اعم از فاقد مهارت و دارای مهارت انجام شود و بانک اطلاعاتی دقیق و به‎‌روز داشته باشیم و تشکیلات‌ دولتی که شامل دستگاه‌های اجرایی می‌شود بر اساس وظایفی که دارند با سایر دستگاه‌ها همکاری و هم‌افزایی داشته باشند، لذا در غیر این صورت با توجه به اینکه هر ارگان به زعم خود وظایفش را شاید به بهترین شکل اجرا می‌کند اما چون به صورت بخشی‌نگری است متأسفانه نتیجه پرباری به دنبال نخواهد داشت.

جمشیدمفید بیان کرد: در کارگروه اشتغال استان کرمانشاه باید مصوب شود که بخشی‌نگری در همه دستگاه‌های اجرایی خاتمه پیدا کند و یک تفکر سیستمی که لازمه آن شناخت و مطالعه عمیق است حاکم شود و در این راستا برنامه‌ریزی صورت گیرد که همه بخش‌های خصوصی و نهادهای تولیدی و خدماتی با دستگاه‌های اجرایی و دولتی پیوند بخورند و پس از آن توسط رسانه‌ها برای افکار عمومی تشریح شود که فرآیندی طراحی شده که بحث اشتغال و بیکاری جوانان را حل خواهد کرد لذا در مقابل مردم نیز نهایت همکاری را خواهند داشت.

سرپرست اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه بیان کرد: با کنار گذاشتن بخشی‌نگری هیچ دستگاه و تشکیلاتی به صورت جزیره‌ای عمل نخواهد کرد و بر اساس تفکر سیستمی از قبل برنامه‌ریزی شده به سمت اهداف مشخص حرکت می‌کنیم و دستگاه‌ها به خوبی در این زمینه با هم‌افزایی که دارند نقش‌آفرینی کرده و در نهایت نتیجه این اقدام ایجاد اشتغال و پایین آمدن نرخ بیکاری خواهد بود که با سهولت انجام می‌شود.

جمشیدمفید با اشاره به وضعیت نامناسب نرخ بیکاری در استان کرمانشاه تاکید کرد: باید متناسب با این وضعیت بحرانی برنامه‌ای داشته باشیم که بتواند این بحران را حل کند، لذا در این راستا در حال تشکیل یک ستاد برای مقابله جهادی با بحث رفع بیکاری و اشتغالزایی هستیم که اکثر دستگاه‌های اجرایی استان کرمانشاه عضو آن خواهند بود و با توجه به برنامه‌ریزی و ظرفیتی که دارند در این زمینه نقش‌آفرینی می‌کنند.

سرپرست اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه در پایان گفت: در بحث ایجاد تعاون و تشکیل تعاونی‌ها تاکنون به شکل درست و علمی انجام نشده لذا در حال برنامه‌ریزی هستیم، جویندگان کاری که در سامانه ثبت‌نام کردند با توجه به اینکه بخش زیادی از آنها فارغ‌التحصیلان دانشگاهی هستند، تشکیل تعاونی‌ها متناسب با رشته تحصیلی‌شان توسط این فارغ‌التحصیلان انجام شود و تسهیلاتی در قالب تسهیلات اعتباری دریافت کنند و تا زمانی که منجر به اشتغال پایدار ‌می‌شود مورد نظارت و بازرسی کامل قرار گیرد.

متولی اقتصادی استان پاسخگو نبود

در این راستا پیگیری‌های خبرنگار مرصادنیوز برای مصاحبه با عبدالوحید محمدی؛ معاون هماهنگی امور اقتصادی استاندار کرمانشاه بی ‌نتیجه ماند و موفق به مصاحبه با ایشان نشدیم.

به گزارش شبکه اطلاع‌رسانی «مرصاد»؛ با توجه به موضوعات یاد شده می‌توان گفت کانون‌های ایجاد کار و اشتغال در استان کرمانشاه باید به سمت ظرفیت‌های نادیده گرفته شده توسط مسئولان سوق داده شوند و این ظرفیت‌ها در حوزه مشاغل خدماتی هم‌چون صنعت گردشگری و مشاغل تولیدی در واحدهای محصولات غیرخام فروشی در استان باید جهت‌دهی داده شوند و نمایندگان مجلس شورای اسلامی و نیز مدیران اجرایی می‌توانند با درخواست مشوقات از مراکز بالادستی به رونق هرچه بیشتر کار و اشتغال کمک کنند و رسانه ملی نیز باید در راستای ایجاد و نهادینه کردن فرهنگ کار در میان جوانان و نخبگان، نسبت به انجام رسالت خود در این مجموعه اقدام کند.

انتهای خبر/